编者：3月24日、25日，省农科院参加贵州省第六届人才博览会，全院19个直属单位面向社会招聘博士等高层次人才和急需紧缺人才。

各家媒体对此进行了宣传报道。

3月25日出版的《贵州都市报》在头版和专版以“省农科院19个直属单位广发“英雄帖”——“悬赏”20万元，招聘“智慧农民””为题进行报道，现予转载。

现场人山人海

3月24日，在人博会省直单位的展区，贵州省农业科学院的展位前人山人海，咨询的人络绎不绝。“这次我院进场招聘的有水稻、园艺、土肥、油料、信息、旱粮、辣椒等研究所和附属中学等19个直属单位，将提供15个紧缺型人才硕士岗位和31个博士岗位，并且都是各单位党政主要负责人带队，参加本次现场招聘的工作团队就有50人。”省农科院组织人事处处长赖钢介绍。

“辣椒大王”只有2名求职者符合要求

在省农科院辣椒研究所的展位，记者了解到，他们急需引进植物营养学专业人才。

据该所现场工作人员介绍，辣椒作为贵州的优势产业，目前，全省种植面积达万亩，其中辣椒之乡遵义就有万亩。贵州的辣椒量起来了，现在需要对辣椒品质进行更好地提升，这就需要植物营养学专业人才对改善辣椒品质进行深入研究，这个岗位将成为“辣椒大王”。

经过两个小时的现场招聘，“辣椒大王”这个岗位仅有两位应聘者符合要求，一位是毕业于西南大学的植物营养学专业的应届毕业生，另一位则是毕业于贵州大学的植物营养学专业的往届毕业生，明天他们将参加专家评审环节，角逐“辣椒大王”专业岗位。

“智慧农民”要求“十八般武艺”样样精通

在省农科院农业科技信息研究所的展位上，记者使用该所开发的手机端智能APP现场查看了智能农业范园区各作物生长各项指标，并通过手机端直接发布浇水施肥等指令。

“我们招聘的这个岗位不但要具备农业知识，还要精通计算机软件与编程技术，最终还要将大数据智能化融入现代农业生产，这就是十八般武艺样样精通的‘智慧农民’”，信息所工作人员一边示范软件一边介绍，“我们这边一早上就8个硕士研究生来提交了报名表，但比较符合要求的只有2人，博士研究生没有报名的。”

我省农业产业发展需不断注入“新鲜血液”

省农科院党委副书记汪卫红向记者介绍，省农业科学院要发挥农业人才聚集地优势，服务全省脱贫攻坚。近年，农科院选派的万名农业专家、“三区”科技人才和同步小康驻村工作队均活跃在全省各脱贫攻坚一线，不久前又根据省委省政府《年脱贫攻坚春风行动令》的要求，选派23名副高级以上职称科研人员参与全省产业扶贫工作组，围绕蔬菜、水果、花卉、茶叶、中药材五大产业，开展指导工作，这些都需要大量的农业科技人才，贵州的农业产业发展需要源源不断地注入“新鲜血液”。

汪卫红告诉记者，对通过本次选拔进入农科院工作的博士，将在省政策给予的9万元安家费基础上追加6万元奖励经费，除此之外还将安排5万元的科研项目启动费，这是农科院留住人才、引入人才、用好人才的举措之一，有了人才、技术和成果的保障，才能更加坚定落实乡村振兴战略，决战脱贫攻坚，决胜同步小康的信心。

原文摘自《贵州都市报》记者李坚邱凌峰摄影报道